Anda memilih pakar
Hanya untuk anda, profesional dalam bidangnya.
Kami setiap hari membantu orang menyelesaikan masalah mereka dalam bidang undang-undang.
Hanya pakar terbaik.
Di laman web kami, hanya ulasan yang disahkan yang dipaparkan.
Peguam dan peguam bela dengan pengalaman bekerja dalam agensi penguatkuasaan undang-undang
Hanya untuk anda, profesional dalam bidangnya.
Gambar, perkhidmatan, harga dan hanya ulasan yang tulen.
Lakukan perbualan secara dalam talian atau di pejabat, dan tandatangani kontrak.
Anak saya menaiki bas persekolahan yang dikendalikan sebuah syarikat pengangkutan swasta di Ampang, dan baru-baru ini saya mendapati bas tersebut sering membawa bilangan pelajar melebihi kapasiti tempat duduk yang selamat, menyebabkan ramai kanak-kanak terpaksa berdiri semasa bas bergerak di jalan raya utama, sesuatu yang saya rasa sangat membahayakan keselamatan mereka. Apabila saya membangkitkan isu ini kepada syarikat, mereka hanya berkata ini adalah ‘amalan biasa’ bagi laluan tersebut. Apakah hak saya untuk memastikan langkah keselamatan yang sewajarnya dipatuhi bagi pengangkutan anak saya?
Seorang rakan saya yang merupakan bekas pegawai perisikan tentera baru-baru ini ditahan atas dakwaan mendedahkan maklumat sulit ketenteraan kepada pihak media selepas beliau bersara, mendakwa ini adalah tindakan whistleblowing kerana maklumat tersebut mendedahkan salah guna kuasa dalam kalangan pegawai kanan. Beliau kini menghadapi tuduhan serius di bawah undang-undang rahsia rasmi. Apakah hak beliau dalam situasi sebegini dan adakah pendedahan maklumat atas alasan kepentingan awam boleh dijadikan pembelaan?
Saya bertindak sebagai orang tengah yang memperkenalkan seorang pembeli kepada seorang penjual tanah di Alor Setar, dan menerima sedikit bayaran sebagai tanda terima kasih daripada kedua-dua pihak. Selepas urus niaga selesai, pembeli mendapati terdapat maklumat penting mengenai status tanah tersebut yang tidak didedahkan oleh penjual, dan kini pembeli mendakwa saya turut terlibat dalam penipuan kerana dianggap ‘sepatutnya tahu’ mengenai isu tersebut walaupun saya sendiri tidak mengetahui apa-apa mengenai isu status tanah tersebut. Apakah risiko saya sebagai orang tengah yang tidak langsung terlibat dalam penipuan tersebut?
Syarikat pembinaan saya di Johor Bahru mengambil beberapa pekerja asing yang Pas Lawatan Kerja Sementara (PLKS) mereka telah tamat tempoh dua bulan lalu, tetapi kerana kekurangan tenaga kerja saya membenarkan mereka terus bekerja sambil menunggu proses pembaharuan diselesaikan oleh agensi pekerjaan yang menguruskan permit mereka. Baru-baru ini saya mendapati agensi tersebut sebenarnya tidak pernah memfailkan permohonan pembaharuan. Apakah risiko undang-undang yang saya hadapi sebagai majikan dalam situasi ini?
Suami saya seorang ekspatriat yang bekerja di Kuala Lumpur dengan Employment Pass yang sah, dan saya memohon Dependant Pass untuk menyertai beliau tinggal di Malaysia sejak lima bulan lalu melalui agen imigresen yang dilantik oleh syarikat suami saya. Sehingga kini permohonan masih dalam status ‘sedang diproses’ tanpa sebarang perkembangan, dan agen tersebut hanya memberi jawapan ‘sabar menunggu’ setiap kali dihubungi. Berapa lama biasanya proses ini mengambil masa dan apakah yang boleh saya lakukan untuk mempercepatkan atau menyemak status sebenar?
Saya seorang isteri Muslim di Kota Bharu, dan suami saya telah gagal memberikan sebarang nafkah kepada saya dan anak-anak selama lebih setahun, malah beliau kini tinggal berjauhan dan langsung tidak menghubungi kami. Saya tidak lagi mampu menanggung keperluan hidup seorang diri dan ingin memohon perceraian, tetapi saya dengar terdapat beberapa jenis permohonan perceraian dalam Islam dan saya tidak pasti yang mana sesuai dengan situasi saya. Bagaimana proses fasakh berfungsi dan apakah bukti yang saya perlukan?
Saya baru sahaja mengambil alih jawatan pengurus operasi di sebuah syarikat perkilangan sederhana di Batu Pahat, dan mendapati amalan keselamatan siber syarikat sangat lemah, dengan kata laluan sistem pengurusan data pelanggan dan kewangan dikongsi secara terbuka antara hampir semua pekerja tanpa sebarang kawalan akses berperingkat, dan kata laluan tersebut tidak pernah ditukar sejak sistem pertama kali dipasang beberapa tahun lalu. Saya bimbang amalan ini mendedahkan syarikat kepada risiko undang-undang yang serius. Apakah kewajipan undang-undang syarikat berkaitan keselamatan data sebegini dan bagaimana saya patut membetulkannya?
Seorang bekas jurujual saya yang bekerja selama lima tahun baru-baru ini meninggalkan syarikat saya di Kuala Lumpur dan menubuhkan perniagaan sendiri yang menjual produk serupa. Saya mendapati beliau menghubungi hampir semua pelanggan sedia ada syarikat saya menggunakan senarai kenalan dan maklumat pesanan lampau yang jelas hanya boleh diperoleh daripada sistem dalaman syarikat kami. Adakah tindakan ini menyalahi undang-undang dan apa yang boleh saya lakukan?