Anda memilih pakar
Hanya untuk anda, profesional dalam bidangnya.
Kami setiap hari membantu orang menyelesaikan masalah mereka dalam bidang undang-undang.
Hanya pakar terbaik.
Di laman web kami, hanya ulasan yang disahkan yang dipaparkan.
Peguam dan peguam bela dengan pengalaman bekerja dalam agensi penguatkuasaan undang-undang
Hanya untuk anda, profesional dalam bidangnya.
Gambar, perkhidmatan, harga dan hanya ulasan yang tulen.
Lakukan perbualan secara dalam talian atau di pejabat, dan tandatangani kontrak.
Syarikat perkhidmatan pembersihan saya di Ipoh telah beroperasi secara stabil selama empat tahun dengan aliran tunai yang konsisten, tetapi apabila saya memohon kemudahan overdraf kecil daripada bank untuk menguruskan turun naik aliran tunai bermusim, permohonan ditolak dengan alasan ‘saiz perniagaan terlalu kecil untuk kemudahan sebegini’, walaupun saya mempunyai penyata kewangan yang jelas menunjukkan kestabilan operasi. Adakah terdapat pilihan lain yang lebih sesuai bagi perniagaan kecil seperti saya untuk mendapatkan kemudahan kredit yang saya perlukan?
Selepas berpisah dengan teman lelaki saya, saya mendapati beliau masih dapat mengakses akaun media sosial peribadi saya, jelas menggunakan kata laluan yang pernah saya kongsikan semasa kami masih bersama, dan beliau kini membaca mesej peribadi saya serta memantau aktiviti dalam talian saya tanpa pengetahuan atau kebenaran saya selepas perpisahan tersebut. Saya sangat berasa privasi saya dicerobohi secara berterusan. Apakah hak saya untuk menghentikan akses tanpa kebenaran ini dan tindakan undang-undang yang boleh saya ambil?
Saya seorang pelajar antarabangsa yang baru sahaja tamat pengajian ijazah sarjana muda daripada sebuah universiti swasta di Kuala Lumpur, dan apabila cuba memohon peluang pekerjaan atau melanjutkan pengajian di negara asal saya, badan pengiktirafan kelayakan di negara saya memaklumkan program yang saya ikuti sebenarnya tidak diiktiraf sepenuhnya, bertentangan dengan apa yang dinyatakan universiti semasa saya mendaftar dahulu. Saya sangat kecewa kerana ini menjejaskan peluang kerjaya saya selepas melabur bertahun-tahun dan kos besar untuk pengajian ini. Apakah hak saya dan tindakan yang boleh saya ambil terhadap universiti tersebut?
Saya seorang warga asing yang baru sahaja tamat pengajian ijazah di sebuah universiti tempatan di Kuala Lumpur menggunakan Pas Pelajar, dan baru-baru ini menerima tawaran kerja daripada sebuah syarikat teknologi tempatan. Pas Pelajar saya akan tamat dalam masa sebulan lagi. Bagaimana proses untuk menukar status saya daripada Pas Pelajar kepada Employment Pass supaya saya boleh terus bekerja secara sah di Malaysia selepas tamat pengajian?
Saya bekerja sebagai penyelia jualan di sebuah kedai runcit di Melaka dan sedang hamil enam bulan. Baru-baru ini pihak pengurusan memaklumkan perkhidmatan saya akan ditamatkan bulan depan, dengan alasan ‘prestasi kerja tidak memuaskan’, walaupun saya tidak pernah menerima sebarang teguran atau amaran bertulis sebelum ini sepanjang tiga tahun berkhidmat, dan pemberhentian ini berlaku sejurus selepas saya memaklumkan kehamilan saya kepada pihak pengurusan. Saya sangat curiga ini berkaitan dengan kehamilan saya. Apakah hak saya dalam situasi ini?
Saya mentadbir sebuah kumpulan sokongan dalam talian untuk pesakit kencing manis di media sosial, dan baru-baru ini beberapa ahli kumpulan mula berkongsi maklumat mengenai kaedah rawatan alternatif yang tidak disokong bukti saintifik dan berpotensi berbahaya, termasuk menggalakkan ahli lain berhenti mengambil ubat konvensional. Saya bimbang mengenai tanggungjawab saya sebagai pentadbir kumpulan sekiranya sebarang ahli terjejas kesihatan akibat mengikuti nasihat tersebut. Apakah langkah yang perlu saya ambil dan adakah saya bertanggungjawab dari segi undang-undang?
Saya bekerja sebagai eksekutif pemasaran di sebuah syarikat swasta di Kuala Lumpur selama lima tahun, dan baru-baru ini dipanggil ke bilik pengurus sumber manusia serta dimaklumkan perkhidmatan saya ditamatkan dengan serta-merta, tanpa sebarang notis awal atau sebab yang jelas diberikan selain ‘penstrukturan semula syarikat’. Saya tidak diberikan sebarang bayaran pampasan selain gaji bulan tersebut. Apakah hak saya sebagai pekerja yang dibuang kerja secara tiba-tiba sebegini?
Syarikat saya telah membekalkan peralatan logistik kepada Kementerian Pertahanan Malaysia (MINDEF) di bawah kontrak tiga tahun yang ditandatangani dua tahun lalu. Baru-baru ini kami menerima surat pembatalan kontrak secara tiba-tiba tanpa sebarang notis awal yang munasabah, dengan alasan ringkas ‘perubahan keperluan operasi’, walaupun kami telah melabur banyak sumber untuk memenuhi keperluan kontrak tersebut. Apakah hak kontraktual kami dan bolehkah kami menuntut pampasan bagi kerugian akibat pembatalan mengejut ini?